很快人齐了。

有些人则是平均分时间，也有一开始比较拖延的，等到后面才开始疯狂加班赶工。

不过写有加分项的那一页没带。

姜榕就知有人会问， 所以她把记录车间工人日常表现的表格也带来了。

等人念完之后，她补充：“以往你们的表现我都记得， 也记来了， 平时表现好、得到过荣誉的人加分，表现不好、犯过错误的人扣分，加加减减就得到了现在的积分，你们平日里谁表现得怎么样，自己和自己所在的小组应该心里有数，我就不一一说来， 耽误大家班时间了。”

好在姜榕没多说什么。

其实她也知车间的况，只要不耽误生产任务，她一般不会多。

然后把自己手上的小黑板往墙上的钉上挂。

“宣传科有一项任务需要我们合。”姜榕简单解释了一任务容。

果不其然，刺绣车间的工人们很快意识到对于她们来说是一个好机会。

劳动模范也是要从厂里去年年底评选来的劳动模范中选。

这次没候选名单的同志不要气馁， 以后这样的机会多得是，咱们车间的同志如果没有人特殊贡献，以后候选人名单就在积分前三十里来。”

乍然见到姜榕来她们都吓了一，担心姜榕会认为她们偷懒。

打算时班的人，在这个时间已经放松来，边收拾东西边跟其他也要班的人低声闲聊。

能轻松一些，就在一开始赶工，后面就能每天时班了。

她们边发她继续说：“现在请同志们在纸条上， 写自己想投票的人，等会儿我们现场唱票，票数最多的人可以得到这次机会，要是有人票数一样， 就再投一， 直到选为止。

工厂先事迹人选是从去年到今年这个月为止，厂里表扬过的先事迹里选。

但学习心得是她们都可以争一争的选项。

她担心车间的工人们知哪一项可以加分，以后一脑地去钻研加分，目光看不到其他还没现的加分项， 失去创造力，耽误日常工作。

不过她们都猜错了。

姜榕往常除了在生产上比较严格，其他时候都不会在工人们面前端起领导的架，也不会因为谁说错一句话就记仇人家、给人家穿小鞋，所以很多工人也敢在她面前说实话。

姜榕拍了拍手，让其他人注意力也转到自己这边来。

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工厂先事迹、劳动模范就不用说了。

姜榕选了个平时说话声音大的人， 让她当着众人的面，把每个人的积分念来。

姜榕在黑板上写一串名字。

难有急任务？还是谁私了什么违反规定的事，她要来理？

她挂好小黑板，随便了两个人：“你们去另外几个刺绣车间，把其他绣工也叫过来，让她们尽快，别耽搁大家班时间。”

只是她们还不敢肯定，迫不及待地跟姜榕确认：“

车间里每个人都有笔， 她拿一沓小纸条，让人分发去。

有自认不比她选来这几个人差的人，当即提疑问。

刺绣车间的大分绣工们原本还沮丧， 听到姜榕的话，顿时觉得自己也有了希望。

所以这时候车间里有人在收拾东西准备班，也有人在埋苦。

“主任，为什么分享‘学习心得’的人选，要固定在这几个人里，不是从咱们车间所有人中选择？”

那些收拾东西的工人张之后，很快就放松了来，视线投向她所在的地方，好奇她怎么这时候过来。