来了特别大的篮，以示祝贺。

开业第一天篮锦簇，朋满座。真的是到了开门红。让周围的人都注意到这家里开了一家新店。搭各充值送礼、打折酬宾、新顾客送菜等等活动，店铺红红火火的开了起来。

因为真的前期了大量的准备的工作，所以实际运作起来并没有现大的纰漏，现什么不可预料的事。

新店开张靠朋友们捧，后期则主要是看店铺自己的运营能力。秦烨整个团队对这个项目倾注了所有的心血，所以时时特别用心。明显的一个例就是他们特别注重客的反馈。他们曾经过一个活动，吃完饭以后留自己的真实的评价，可以送大果盘，特别有针对，能解决现有的问题，直接打折。力度由当时的服务员来确定。免单都是可以的。把客提的问题改正之后，还会给客打电话。有机会再来验。通过这个方式，调从一开始，就成了人们想要的样。谁不希望自己的意见得到尊重呢？就这一个举措，开业的一个月，就收到了近千条意见反馈，有则改之，无则加勉，极大地增了调的市场竞争力。

而调就开在距离301医院800米的地方。

第15章

秦烨并不知欧樾的千回百转。大学城那边的店面，已经步正轨，不意外的话，年底就能收回全成本，可以把公司的钱全都还掉，还能有少量的盈余，不过秦烨并没有准备把所有的钱都还了，利息并不，完全在可以接受的范围之，还一分，剩的大分留作明年的启动资金，准备要扩充新的店面了。调的这家旗舰店只是一个开始，要大，肯定还要形成连锁，让品牌更有价值。开始的几家店，秦烨准备全都用直营的方式来作，名气，有了知名度之后再行招商加盟。

新品牌了业绩，最兴的莫过于秦老爷和秦骅了，家里的小儿这么有息，让他们都觉得非常的欣。秦烨从小生惯养，真真是十指不沾的大少爷，其实时至今日，他的生活自理能力都不，否则也不会去住一直着保姆。但是在事业上，他却很有取心。这半年多来，家里都很心疼。偷偷看他在路上发传单， 被各人刁难，却必须陪着笑脸，一天来人黑了半圈。真想上去跟他说，算了算了，你还是回公司吧，别说就一个你，就算十个秦家也养得起。可是也知不能这么呀，家大业大也不能坐吃山空，秦烨是个男人，就要承担他应该承担的东西。

所以了成绩，觉得秦烨应该休息一段儿了吧，没想到他又给自己提了更大的挑战，那能怎么办呢？只能继续支持了。

欧樾正式回来上班了。大家都知他家里发生了什么，所以这一周就没有给他安排特别重要的手术，工作度也不大，也算是一恤吧，让他再好好的恢复一。

欧樾自然是明白医院的好意，也没有客气，欣然接受了。确实状态还没有恢复到最佳，这样贸然去关乎病人生死的手术，对自己和对别人都是一极大的不负责任。

欧樾平时工作很忙，吃饭也是饥一顿饱一顿的。大分时间都在堂里解决了，有的时候本就吃不上饭，少数的饭儿没有手术的时候，就一份自己喜的外卖。欧樾自己会饭，而且得还不差，所以对饭就比较挑剔。在外面吃大分时间也就是凑合。已经是凑合了，就无所谓讲究那么多了。

“欧医生，跟我们一起去吃饭吧。”难得在正常饭看到欧樾，小护士红着脸嘻嘻哈哈地发邀请。欧樾本来是要拒绝的，可是看着小护士一脸期待的表，不知为什么鬼使神差的就答应了。引来那几个小护士的一阵呼，发邀请的小护士脸更红了。大家嘻嘻哈哈起哄往外走。