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说到底也是为了能够让宝宝有好的环境,健康成
——便直截了当地找到厉成周说:“您如果这样,我只好辞职了。”
厉成周大惊讶:“怎么了?”
苏雨泽更气了:“你还装不知
?”
“雨泽你冷静一
,到底怎么了?”
两个人
同鸭讲了一阵。
终于搞清楚——原来还真是苏雨泽误会了。厉成周并不是
于自私的目的这样
。而是因为孩
到了这个时候就是应该开始添加辅
,慢慢断
,才有利于
腔发育。
而这家育儿机构是公司
期签约合作对象。
公司员工的宝宝到了一定年龄都可以免费享受服务。
厉成周给苏泽宇看各
omega协助机构发给他们公司的奖状:
“我们公司一贯走在omega容易保护的前沿。有很多针对omega的产品,也有很多omega辅助项目,我本人也一贯是平权支持者。吃药归吃药,但……这
事
是不会
的。”
这还是苏雨泽第一次接受到来自职场的对于omega的帮助。
很
动。
以小人之心度君
之腹,冤枉了厉成周,又觉得不好意思。
一直
绷着的神经松懈
来,各
念
奔涌而上,信息素就没控制住……
连忙退了一步。
不知该怎么解释这个状况。
厉成周不等他说话,已经捞住他的后腰,
结上
动了一
:“其实……刚刚我撒谎了……我也……并不是完全没有私心。”
越说越轻。
最后“私心”两个字是贴在苏雨泽耳边说的。
苏雨泽
僵了一
。整个人都
了。垂
主动把衣服扣
解开。
“你今天好甜。”
从这件事开始,苏雨泽渐渐认识到,是他自己对厉成周的第一印象有偏差,因此一直对厉成周怀有偏见。
其实并不是非常大A主义的人。和市面上那些只把omega当生
机
看的alpha完全不一样。
在他的公司里,几乎没有
别歧视存在。
omega和其他两个
别一样,不但能获得工作机会,而且能获得平等的薪酬——为了解决omega们的后顾之忧,还采取了一系列措施,签约优秀的育儿机构只是其中之一。
看来,“吃”他时候那
如狼似虎的野蛮人状态,实在是因为病。
究竟什么病能把人折磨得如此失去理智?
苏雨泽终于想要了解这个把两个人联系在一起半年的契机——之前他每天总想着赶
喂完,赶
治好,赶
槽,赶
跑路,一
都没有想过要
的了解这位总裁。
搜索了一
才发现,真的是很麻烦的病——基因缺陷引起的激素紊
,会使人在短时间
十分痛苦,严重的还会引起幻觉,没有特效药,目前他们所使用的是唯一能够缓解症状的方法。然而最终想要解决,还是得找到引发症状的那个omega。
苏雨泽看过资料以后
心复杂:
一方面很同
厉成周。
好好一个人,被病痛折磨的人都当不成了,每次禽兽爆发过后,还要
严肃的自我检讨,简直命途多舛。
另一方面有
酸酸的,总觉得自己是一个基因相似的替代品,如果不久之后
没了,又或者找到了那一个让厉成周发病的omega,岂不是
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