理念和事原则的冲突，一个是机关风格一个是企业风格，一个务虚一个务实，一个在上一个实在到几近于市侩，这差距说大不大说小不小，大约也就是现实和理想之间那么远的距离。

这是谁让我 来这个狗地方挂职来的？一刻，周主任居然抱怨起这一来了，他的抱怨跟其他在某人面前吃瘪的诸位一样，这麻不叫麻，叫坑人啊……

门外，小吉走两步追上陈太忠，低声说一句，“儿，谢谢您

了。

“谢什么谢？”陈太忠笑着看他一，心说我一直以为小古 来的，没想到 这家伙胆也是真大，“真想谢我，今年把业绩得漂亮一，他再找你麻烦，你找我来……”

“我倒不怕他找麻烦，就怕他背后人，”吉科现在对周勇的认识，比一般人要刻一些，那家仅，喜怒不形于，“而且这费用他卡着不报，影响大家工作的积极。”

“那 就不要找他报，”陈太忠冷哼一声，说这话的时候，他正好踏业务二，“咬牙上半年，到时候单据给我，看我怎么收拾他……怎么样，大家对你们的老科有信心没有啊？”

“有，”众人齐齐一声喊，真正的铿褙有力，在业务二后来者的耳中，陈科基本上都是被神化了的，无所不能的那，跑项目没问题，福利手笔大，要说有什么病，那就是通常见不到人一一但是人一现，那就多半是又有好消息了。

人多了耳就杂，这话再正常不过，陈主任才在二科说完这话，第二天这消息就传到了周 勇耳朵里，心里听得又是一沉，攒着单据不让报一一这姓陈的真的是唯恐天不啊。

对那些中规中矩的手段，周主任一都不怵，但是遇上这不常理牌的主儿，他是真的疼，说匀实话他很好奇，非常想看一看，陈太忠若是收集了半年的票据，能什么？

然而，好奇归好奇，这事儿生在他自己上，那就不是令人愉快的觉了，他更喜看到此事生在别人上，自己对借鉴。

不怎么说，陈太忠放来这话，就代表人家要认真了，周主任随便打听一过往记录，现陈某人从来没有说话不算话过，一时间汗都竖起来了。

姓陈的是好面的 !反应过来这一后，周主任可是不敢再怠慢了，又等几天，现小吉确实提都不提报销的事儿了，他不得不打个电话给古科，“要你改的报销单据，改好了吗？改好了就拿来报。

我先忍着让着你，只要有利于我的势现，到时候报销单据照样能整你……什么能报什么不能报，那不是你姓吉的能说了 算的，这一相信陈太忠也不能说什么，我又不是不给你报，对不对？

不过这陈太忠的威也太了盛一，整个业务二，他上嘀碰一碰嘴，居然所有人都愿意跟着他捱半年……啧，什么时候我也有这么多支持的人就好了。

事实证明，有威的不止是陈 太忠，接了电话之后，吉科又拿着报销单据过来了，态度倒是端正，可话就不好听了，“主任，单我都审过了，您要是打着报一分打回一分的念，那就没意思了啊。

，你小就这么把话说来了？周勇一听这话，气儿又不打一来了，这官场里无形的默契，被你们二 科糟蹋得不成样了，说不得他冷冷一笑，“合着我就不能提异议了，对吧吉科？”