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迟到或早退,第一次警告,第二次扣除当日所有绩效,第三次……‘优化
理’。”
我从隔板的
隙看过去,看见他捂着自己的嘴,脸上满是痛苦和惊愕。
这个
大的办公室,瞬间变成了一个绝对寂静的牢笼。我们五个就算近在咫尺,也成了哑
。
我屏幕右
角的“
通讯”图标闪烁起来。
优化
理。
【9526-林静】:周清砚,继续念重
。陈
,闭嘴。
【9528-陈
】:这他妈的!他妈的!他妈的!
五分钟后,就是第一次考验。
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最上面显示着群聊名称:【实习项目组(5人)】。
我把问题打了
来。
我浑
的血都凉了。
第一条规则用加
的黑
字写着:【为保证工作效率,办公区域
,严禁
行任何形式的私
谈。】
周清砚打了一串省略号。
第一条消息,来自林静。
接着是第二条。
【9529-周清砚】:系统屏蔽脏话。别浪费时间,我正在看绩效考
分。
【9528-陈
】:¥!¥!¥!
我的手心开始冒汗,连忙翻动手册,找到了对应的章节。
【员工9528,违规
行


,警告一次。】
怨念值采集表?
我的瞳孔猛地一缩。
【三次警告,将
发‘优化
理’
程。】
一秒,他发
一声短促的痛呼。
【9529-周清砚】:手册后面有详细说明和表格模板。我看了,简直……
负能量
收报告?
这跟我们预想的一样。
他没回答,只是指了指自己的嘴
,然后又指了指他的电脑屏幕。
一个简陋的聊天窗
弹了
来,像二十年前的古董
件。
我
意识地用鼠标
开。
我看到陈
那边传来一阵噼里啪啦的键盘敲击声。
【9529-周清砚】:第二,
心指标:每日提
《负能量
收报告》与《怨念值采集表》。
【9529-周清砚】:手册 ,绩效考
标准。实习期kpi分为两
分。第一,基础指标:存活七天。
“接着看。”林静
促
。
这是什么鬼东西?
【9529-周清砚】:找到了……我们的kpi。
只见屏幕上,弹
了一个鲜红
的警告窗
。
【9527-张可】:这是什么意思?
“怎么了?”我急忙问。
他的消息发
来,变成了一串
码。
“不……不让说话?”阿雅的声音带着哭腔。
我
迫自己把目光从那个
命的时钟上移开,翻到了
一页。
“那我们怎么
?”陈
吼
。
所有人都停
了打字。
【9530-阿雅】:采集怨念……怎么采集?找谁采集?
这规则,是即时生效,而且用电击来惩罚的。
突然,“叮咚”一声轻响。
《行为规范准则》。
【9526-林静】:别说话,用这个。
我看着屏幕上不断
动的秒数,
觉自己的呼
都变得困难了。
我扭
看向自己的显示
。
“啊!”
又是那个词。
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