都耗在陪着富二代玩，真的也是一件很揪心的事。

“刚走这么一圈，你两有什么受啊？”她换好衣裳，又坐在沙发上。

能有什么受啊，每个门本来都该各司其职自己门的事，她这一圈走去，所有人都停工作，等待她的检阅，顾茗不想说话，关以彤却不罢休得等着她的答案。

她只好开，“工程最近的业务量很重，大家都很忙，策划也是，人力资源有些松散……”

“停！”关以彤打断她，早知从她嘴里吐不什么好听的，“你说。”关以彤指了指钟晓欧，钟晓欧心里一惊，觉得好冤啊，她就是一路人啊，老板自己去考察，为什么要问自己啊，她戳了戳手里的笔，只好持原则，“我觉得顾总说得非常有理，我非常认同！”

“你这个人养得倒衷心的。”关以彤摸了摸钟晓欧的，“工程和策划工作量是大，可策划有好几个人貌似都还很闲，我们刚去的时候，还有人的淘宝页面都没关呢，这两个门好像都是你分的门吧。”

顾茗张了张嘴，还未声，又被关以彤接了话茬，“公司最近可能想着是我爸国，我回来这一个过渡期，稍显懈怠了，顾副总，接来，你可能要稍微提醒一她们，好了，工作的事说完了，然后我发现我们公司员工的年龄是不是有些偏了？全都是些爆老和老太太啊。”

因为经典国际不算新公司，曾经陪着关董打江山的有很多元老，像其中的两位副总，还有财务的经理也是跟了关董好些年了。

“颜值太低了，靠我们两都拉不回平均平。”才开始说了两三句正经工作又开始胡说八起来，“这位小秘书，也充其量撑得起半个颜值。”

钟晓欧捂了捂，她们家新老板真的不是个正常人来着。

“财务简直就是重灾区，想着财务女生都要多一些，多是多了，8:2的比例，可这质量也太不行了啊，年轻的就三四个，颜值还都不，就那脑门上恨不得贴上自己是个小t的，脸稍微还能看上一看，人力资源本来也是颜值很有希望的一个门，除了那其中一女孩得像正常人，其他人拿得手吗啊？顾副总啊，以后你叫人力资源招人的时候颜值一定要作为一个很重要的参考标准，知吗？”

“好的。”顾茗已经投降了，且不说那些绣枕金玉其外败絮其中这些经典案例，就工程策划不好的该她分，人力资源的活不该她分，怎么也叫她？关总你能不能分得清主次和工作职责之分哪？顾茗只觉得这比加一个通宵班还累，想着关以彤说了这么多话也该休息了吧，起准备和钟晓欧一起去了，哪知她又开说到，“公司里同恋多吗？”

钟晓欧心都漏掉了，笔记本掉地上，顾茗也没料到她冷不丁问这么一。

“怎么了？没听过同恋吗？这么惊讶？”关以彤开始涂指甲油。

顾茗觉得都快要炸了，实在忍不住反驳到，“关总，向是每个人的*吧，我们不能太多去过问我们的职员到底是异恋还是同恋吧。”

“是吧，我觉得也是，听你这样讲，好像你对同恋的态度还蛮宽容的呢？”

顾茗已经把别向了另一边，一会儿她得给关董打个电话，问是什么

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