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陈铮闻言,笑了一
。
这才开始缓缓说
:“我叫陈铮,今年已经四十二了。我……”
他顿了一
,不好意思地说
:“其实我也没什么想算的,就是当时听到你们那么说,忍不住有
而发。”
段青衍声音温柔地问
:“听你那话的意思,你应该是遇到了跟人际关系有关的难
?”
“是。”陈铮苦涩地勾了勾嘴角。
“实不相瞒,我今天刚失业。”
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陈铮之前是公司人事
的员工,在公司也
了有五六年,是个老人。
他这个位置不上不
,平时的工作也算不上忙。
平时有什么事,都习惯差使新
职的新人去办。
他这个
门没有什么特别的技术要求,只要不犯大错,基本稳定。
但是最近公司空降
来一个经理,上来就对着公司的职员安排
行了大刀阔斧的整改。
“他如果只是各个
门
整改也就罢了,可他上来就把各
门人员打散,调
到其他
门工作。”
“这也行?不能拒绝吗?”有人问。
陈铮无奈苦笑
:“你可以拒绝,但是拒绝的结果就是被找理由开除。”
“这……”
“公司主动开除得赔偿你n 1,你说你在公司
了五六年了,算
来赔偿也不少,这也行啊。”
“哪有那么简单啊。”陈铮苦笑
,“公司怎么可能
赔本的买卖?上面会找你各
错
,然后以你为过错方开除你,这样一来,
本不用赔偿你什么钱。”
“还能这样?这么狗的吗?”人群中有还没开始工作的大学生发
怒吼。
旁边同样工作多年的前辈笑说
:“你以为资本家是什么
慈善的?他这
都算好的,还有更惨的,被开除还得赔偿公司钱财。”
“什么?哪个公司这么不要脸?”
“很多的,大小公司都有,反正普通老百姓又斗不过资本家。”
“你说的这
况,是原本本
就存在问题吧?如果真的没有任何过错,完全可以申请劳动仲裁。只有怕被查的才会被拿
住。”
……
陈铮的
况现场也有不少人遇到过,不同
格和
况的人有不同的
理结果。
有的人选择受这窝
气,退一步开阔天空。
有的人选择抗争到底,
决不吃这个亏。
还有的人则是不得不忍气吞声,因为自
确实存在问题,闹大了对自己更不利。
至于陈铮,他大概是又窝
,又怕闹大了对自己不利。
所以公司问他是否接受调
的时候,他只能
同意。
“现在找工作那么难,我家里还有房贷车贷要还,我老婆在家带孩
没有收
,全家老小就靠我一个人的工资养着,我要是没了这份工作,家里的各
贷款怎么办?”
陈铮说的这些也是很现实的问题。
现在社会上很多工
都已经达到了饱和的程度,很多公司甚至已经开始裁员。
而像陈铮这
,在公司里除了资历老,其他方面并不算突
的员工,是最容易被裁走的。
重新找工作也不好找。
工资低了看不上,工资
了公司不愿意要。
主要是他这个岗位不缺人,公司可以
更少的钱招到满意的人,为什么非要他不可呢?
所以
于
原因考虑,陈铮真不敢轻易丢弃现在这份工作。
“我没办法,我不能没有现在这份收
,所以只能接受公司的安排。”
陈铮抹了把脸,痛苦地说
:“但是我没想到新来的领导给我安排
了业务
。”
业务
说白了就是
去谈业务的
门,里面的人哪一个不是能说会
,八面玲珑的?
陈铮一过去就发现自己跟整个
门格格不
,业务
工作日常也跟人事
完全不同。
人事
大
分时候,工作还是很有悠闲的,混混日
一天就过去了。
而业务
这边,每天每一个人都很忙。
门里的员工,就连
每天都几乎没有闲着的时候。
业务
的竞争压力很大,每个月的kpi考
,垫底的员工就会面临失业的风险。
段青衍听完,皱眉说
:“那这不就是在变相的裁员吗?”
陈铮苦笑着

:“是,但是你有什么办法呢?要么努力爬上去,要么就被辞退。反正不
我怎么选,最后都是一样的结果。”
“怎么会
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