她给妹发了个消息，想问她之前那个弹一样的保温杯链接还没有没，结果这条消息直接炸了妹的话匣，在半分中之找到链接发给她，然后一个电话过来，抓着她聊起近来办公室的惊天八卦。

首先是人员变动。

“你走了之后，郭静兰就立开始筹备招人，你猜她招的是谁！”

林窈握着手机想了两秒，回：“不会是祝念吧？”

“！！！”

就是祝念！

之前祝念公司就是混实习的，现在她已经毕业了，可是手低一直没找到心仪的工作，要不说她是个老油条呢，还真给人打着来了。

他们门除了最初建立的时候是肖总亲面招来一批人，后来这方面的事就放给郭静兰了，她倒是有决定权。

林窈刚要好奇的问什么，忽然爬起来朝外瞥了一。

周仲霄正在书房忙他的事。

她跑回来继续讲：“肖总呢？碰面了吗？”

妹一拍大，重来了！

郭静兰能决定，但肯定得跟肖总知会一声。

肖总同意了。

但是！！！

祝念没留。

“啊？”林窈盘起，摸到刚刚接满白开的杯喝了一：“什么况？”

妹显然对这个结果恩德，她一也不想和祝念同事。

“因为工资没谈拢。”

林窈愣了一。

她当初面试的时候是肖煜亲面的，因为有一年工作经验，也上机实，在聊完工作需求之后，肖煜给她开了于前公司的工资。

林窈离职之后，郭静兰大概以为是照林窈的标准来找，不外人田，自然就先推了祝念，结果面试的环节都很顺利，到谈工资的时候，肖煜一句话，直接压到8000。

比林窈刚公司的时候都差了一大截。

理由都是现成的——肖煜刚刚因为给员工正常涨薪遭遇了一番质疑，未免类似的事再发生，从现在开始，薪资问题要严格对待。

公司的理念是任人唯贤，无论有没有关系，有能者居之，但因为有这个前车之鉴，有关系的员工在薪资问题上要更严格谨慎。

肖煜一句话，不仅把祝念当前的工资压了，连之后的涨薪路都先斩了，倒不是说她没机会涨薪，但是有郭静兰这么个关系在，受到的监督肯定更多。

祝念不满现在的薪资，又觉得自己反而会因为郭静兰受制，报那天直接没来。

“肖总也不容易啊。” 林窈摇摇：“那人还招吗？”

“招啊！”这就涉及到办公室近来的第二个八卦了。

“你还记得倩吗？和我一样也是编导的倩。”

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