这个转变过程，就像是婚姻倒叙，从离婚到怨偶再到月期，另类的“先婚后”。

渐渐的，女工们在罐厂找到了归属，虽然还谈不上以厂为家，但现在，她们至少愿意为了罐厂的发展而发自心地一把力。

杨冬梅笑着说：“大伙儿可太兴了，原本以为奖金发个五块十块就很多了，没想到能发二十块钱。之前还有人找我抱怨工作太累了，现在提都不提，还说让我多排班，她们要更多的罐呢。”

在艰难地度过了磨合期后，罐厂和工人终于达成相对洽的状态，大家各退一步，咬着牙互相忍耐，颇有为了孩而无法离婚的怨偶。

直到现在，一笔大额奖金像是天降的粘合剂，消除了双方对立的鸿沟，将厂里与工人牢牢黏在一起，双方从此利益与共，福祸相依。

“大家看起来都很兴呢。”

贺明珠忍不住笑得更了。

还是罐厂刚开始正式生产。

“啊？有了机，那厂里还需要我们这些工人吗？”

“笨，这都不知，就是用机生产罐啊。”

罐加工设备

隔着厂办公室的窗，贺明珠看到车间火朝天的氛围，不由被这气氛所染，也了微笑。

工厂，十几号人喊着号，拽着绳，将一个怪模怪样的大桶吊装到固定的位置上；另一边，原本用于装罐的地方，现在则被一个条的机占了位置。

除了偷懒女工外，之后陆陆续续还有其他人也离开了厂。

原本这个时间该班了，可女工们都没走，反而在将信封收好后，又回到了生产车间，以格外严谨认真的态度洗手消毒后，加班加，动作麻利地制作罐。

观念上的转变带来的是罐厂生产效率的提升，仓库里存放的罐成品的数量以可见的速度在迅速增加，虽然第二天就会被运走售卖，但仓库很快又会被新产的罐填满。

收到奖金后，朴素的报答观让女工们决心要回报厂里，而回报的方式就是生产更多的罐。

稳定增的产，稳定增的销售，以及更加稳定增的现金。

现在的罐厂只是名字中带着“厂”字而已，而实际上却是一个手工作坊，罐的全制作过程都依靠人力，手工装的罐，使用蒸笼行温消毒，如果不是生产规模大一些，对卫生的要求，和农村的小作坊没什么差别。

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杨冬梅和几个工程师模样的人在谈，时不时指向厂房的某个位置，询问对方问题。

“啥叫半自动化生产啊？”

罐厂门，几个刚班的女工站在厂门，探探脑地往里看。

虽然在罐厂起步阶段时，厂里和女工的关系并不算洽，甚至因为严苛的理而导致双方不断。

贺明珠决定了，罐厂的发展可以更一步了。

比如说，机械化的罐生产线

和后世相比，八十年代的人或许见识少，观念老，思想还停留在过去。可他们却有着一颗宝贵的赤诚之心，明亮而充满希望，有一珍贵的永不停歇的气神。

也正是因为如此，当罐厂销售爆火、供不应求时，厂里第一时间选择将盈利与工人分享。

既然要办厂，总该要有工厂的模样。

厂房里一片火朝天的建

等时间久了，还不知这工资奖金会涨到多呢，说不定哪天她们的工资比矿工还呢。

质虽然艰苦，但神却依旧韧不，像是石中生的青竹，只要有一雨光，就能展现惊人的力量。