;比起前面那位年过不惑的男同志,这位男同志年轻许多, 资料上显示他今年刚刚二十,正是意气风发的好年纪。
&esp;&esp;——“你年轻且未婚,请问职后你有结婚生
的打算吗?如果有,打算挑在什么时候呢?”
&esp;&esp;年轻的男同志脸上了跟前面那位中年男同志一样的
彩表
,他回答得倒算老实:“已经在相看了,要是顺利的话,明年就会结婚,至于啥时候要孩
……这得看缘分。”
&esp;&esp;玲珑都没抬便继续问
:“如果结了婚,你在工作上的
力是否会被家
所瓜分?有了孩
后,又会不会因此耽误生产?”
&esp;&esp;和中年男同志一样,年轻男同志想都没想便摇表示自己绝对不会因私废公,更不可能因为家
耽误生产,相反,成家会快速帮助他立业,没有了后顾之忧,他只会在工作上更加用心,绝不拖单位后
。
&esp;&esp;玲珑:“回去等通知。”
&esp;&esp;第三位面试的是一位未婚女同志,中等的个,
眉大
很有
气神。
&esp;&esp;“我看过你的笔试成绩,比起文字工作,你似乎更擅理科,如果单位安排你去学习,你有信心胜任吗?面对难以攻克的难题,请问你会如何应对呢?”
&esp;&esp;比起之前问男同志们的问题,这明显更正常一些。
&esp;&esp;厂
不由得想起自己刚工作那几年,大多数未婚青年都会遭遇
婚,但女同志被问到有关家
与婚姻的时候总是更多。男同志结了婚,领导们会松
气,觉得他成了家有底气大后方有人坐镇能委以重任,而女同志要是结了婚,有了孩
还好,没孩
的话,领导们就忍不住担心她们会因怀
与哺
无法很好的完成工作。
&esp;&esp;但你要说这担心没有
理吗?也不是。男
在家
及育儿环节的职责缺失导致女
不得不承担更多的责任,直观
现便是在职场上她们的竞争力小于异
,也因此,没有“后顾之忧”的男
在求职上更受青睐。
&esp;&esp;讽刺的是,男的“后顾之忧”,恰恰是由女
为他们解除的。
&esp;&esp;玲珑还以为事后厂
会找她谈话,或是建议她额外放几个男工
名单免得不好看,没想到
厂
什么也没说。
&esp;&esp;正如厂
所料,最终聘用名单张贴那天,确实是引发了一波节奏,尤其是在面试环节自认为回答得完
无缺的几名男同志,他们无论如何想不明白自己落选的原因,所以
决认为本次招工有黑幕,并聚众集
抗议。
&esp;&esp;厂
怕他们看玲珑脸
便欺负她,冷着脸带保卫科的人
面,甫一
面,没等对方领
的开
,她便先将他们骂了个狗血淋
。
&esp;&esp;“都在这吵吵什么?这是厂还是你家?到这来耍威风?”
&esp;&esp;厂
以德服人,能拼敢
,在厂里威望很
,基本没人不认识她,她一
来,外
闹事的就安静了。
&esp;&esp;“厂
,我们不服!”
&esp;&esp;有了一人带,其它的跟着就喊起来。
&esp;&esp;“没错!我们不服!”
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