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北京的
天很短,柳树的枝条上刚刚染成绿
,天气就一

起来,街上的女孩
们早把裙
都穿
来了。
岳顺祥从北京市建委的项目办借了个年轻人过来,叫龚扬。
给他的任务,就是在四城区寻找可供利用的合适的地块。龚扬就利用些老关系,找来一些线索,先自踏勘,
觉不错的,就向岳顺祥和陶砚瓦汇报。听上去还不错的,岳陶也就去看一
。有两块宗地,大家印象比较
刻:
一块位于西城区前门西大街北侧,北京市文联大楼后面;一块位于宣武区教
胡同法源寺旁边,南横西街北侧。
两块地都向尚济民作了汇报,尚济民也让龚扬一起坐车过去,让龚扬在车上指认,并看了看周边
况。
功能、
量、地块都定不
来,陶砚瓦的请示起草工作就没法儿动笔。而且即使都定了,动笔写东西也是要谨慎小心的。以陶砚瓦服务六任领导的经验,任何时候任何
况
,只要你负责起草一个东西,你把第一稿拿
来的时候,就是你被当成靶了打的时候。
刚开始陶砚瓦并不在意,他有
,有激
。他记得转业时是10月份报到,单位当年的年终总结就
自他的手。他不断听到领导的好评,机关不少同事也对他称赞有加,什么秀才啦,笔杆
啦,特能写啦等等,陶砚瓦听了曾十分受用。但是经验也告诉他,这些话狗
用也没有,等到评先
、升职时,总会有人捷足先登,早在领导那里挂了号,也总能更先于他达到目的。更甚而至于,平时你也许会听到领导讲对什么人不满意云云,你可千万别当真,可能他在故意放风,测试你的看法。因为
次提
的时候,可能恰恰就是领导嘴里曾经不满意的那个人。
陶砚瓦也算是“六朝元老”了,应该是相当油条了。但在机关同事们
中,他还
着呢。他是那
别人把他卖了,他还帮着人家数钱的傻瓜
、青瓜楞
。特别是公务员队伍里学历越来越
,会写
材料
本算不上什么技能的时候,不写材料或者
本不会写材料的人,一
也不会影响升职了。
照公务员条例,当然有很多考评机制啦,重视德才条件啦等等正确的设计,但实际中,在大机关,只要你不犯什么大错,靠混日
也能混
个似乎很
面的级别。就在陶砚瓦所在的单位,机关大门
传达室一个分信分报的,是个正
级,相当于一个县委书记或者县
。
时间
了,教训多了,陶砚瓦就养成一个习惯:领导如果让他写材料,他都是“袖手于前,疾书于后”。一开始,不慌不忙,气定神闲,老神在在的样
,实际上是累积材料,寻找门径,反复琢磨。关键时刻,加班加
,倾尽全力,一战功成。
他先把岳顺祥的办公室落实好,而且收拾布置妥当了。连电话、宽带、台式手提都
齐了。岳顺祥是一个向
的房间,秘书在他对面是一个背
的房间。岳顺祥过来看了,表示非常满意。陶砚瓦就向他汇报需要关于起草一个讲示报告的事
。岳说知
了,听济民同志讲过了。现在当务之急
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