这个温知南也知，没有为难她。温知南神淡然，站在桌前，双手撑在桌面上，从每个人的脸上扫一圈过去，大多数人的面貌和系统里的名字职务信息对上了。不少是项家本家公司的员工。层理者中，至少有八名员工原先在项家本家公司有担任职务。这些人的名单是在系统有行特殊标注的，失忆后温知南第一次看到这批名单，就大概猜测是项家当时以辅佐的名义安来碍事的人。只是从前不知何原因，自己竟然将他们都留了。但不论怎样，不同时不同事的理方式都是不一样的。温知南确定项家的八人中有四个没到场后，冲助理扬了扬：“锁门。”“开会不时到场，相当于缺席会议。”温知南在众人茫然地神平和地解释，随后一份活页夹摊开，话音突然，冷厉，“第三季度报表相当难看，就是你们平时这样的工作态度导致的么？！”活页夹落在桌正中间的剎那，塑料壳与上漆桌面发爆鸣，整个会议室立刻陷安静，坐姿懒散的意识地坐直了。众人中纷纷诧异之，有几个人是单纯的惊讶，有些人中暗藏着不屑和揶揄。温知南站在桌前看得清清楚楚。他没有计较，只是：“为了合公司上市，提理层工作绩效，分人员任职有待商榷，上一季度表现最欠佳的人需要接受投票罢免。”温知南隔空了一位蓝衬衫的男人：“作为警醒，周海青现在接受投票，超过半数即为同意罢免。”小助理看了周总经济师，正是门时都没抬玩手机的那个人。周海清率先提反对：“凭什么突然提罢免，还要从我开始？”小助理心惊，听完都不敢抬。我滴妈，怎么有人敢这么嘴的。温知南冷笑：“就凭周总经济师手上接连两个项目中途夭折，公司建立至今，你这个月造成的亏损就可以抵上两个季度的了。”“……”“怎么，是要我调数据来？”那不就成了当众打脸么？会议室众人面面相觑，从前业绩不好温总都是以鼓励代替惩罚的方式行理，现在看来是准备用上铁血手腕了。现场沉默几息，除了周海青面难后，竟无人反对。大概觉得温知南只是在杀儆猴，亦或是周海青平时表现确实不好，人尽皆知。更何况，温总这话里话外都是想把周海青卸职，不过是走个投票的形式罢了。果不其然，半个月一次的会议迅速投票环节，最后以5:4的票数将周经济师罢免。对方的脸极其难看，后半场会议几乎是置事外地走神状态，直到温知南宣布散会才骤然起，闷声不吭地大步走去。

有三个人随后跟着去，余五个人面面相觑，他们不约而同地投了罢免票，但似乎也恰巧符合了温知南心意。他们和温知南打过招呼后离开。殊不知原本没到场的四个还等在门外，与这批来的人撞了个对面。周海青见到他们，火一就起来了：“为什么不来开会，如果不是你们不到场投票，老会被罢免吗？”“不是，我收到消息不就来了嘛。哪想着这小今天犯病了似的，竟然还翻脸了。”“隔着玻璃都能听到温知南在生气，怎么回事，他怎么还会生气了？”“别说，还唬人的。”周海青不想听他们在这里说些毫无意义的话，了公司门直奔着项家就开车过去了。罢免一个层罢了。这事说大不大说小不小，本不会引起太多议论，可是温知南在会上发了脾气这件事，倒是半个小时之传遍了公司上。温总生气了。温总，竟然，生气了？！从会议室来的人里面，脸都不太好，像是受到了惊吓，还有几分意外和疑虑。脸最正常的反而是新来的小助理。小助理看着凑在一群小声聊今天上午温总发脾气的八卦，不明所以地挠挠，被一个正吃着瓜的前辈拽住了：“郭助，今天里啥况呀，听说温总动了好大怒？”这是之前稍微带过她一段时间的前辈，小助理也悄悄应：“是生气了，怎么了？”“因为啥？”“好像是有人迟到，然后业绩不太好吧。”“就这些吗？”小助理奇怪：“这还不够温总生气吗？”对方比她更奇怪：“这也太不正常了吧，温总被夺舍了吗！”小助理立比了个“嘘”的动作。两人面面相觑，都有些搞不懂对方为什么反应那么奇怪。温知南不知今天在会议室里的一通发作，已经在公司员工的各个群聊里传开了，而失忆后无知觉维持的平静湖终于泛起涟漪，有愈发翻涌之势。班前温知南接到了项家的电话。是项老爷打来的，开问他今晚要不要回家吃晚饭，他的几个堂哥都在。温知南几乎是没有犹豫就拒绝了，嫁去的儿泼去的，没必要联系，除非是有事。果真装模作样的问候持续不到两句话，对面沉默几秒，又：“听说今天你把小周的职位罢免了？”

本章已阅读完毕(请击一章继续阅读!)