就好了准备，所以，武大成挑刺许如意也反应自如：“您可误会我们了，这里的所有人，都是来服务大家的，这就是他们今天的工作。”

武大成只觉得许如意就是个，还想再说几句，张维已经开了，“这么多人怎么工作？你这是有什么特殊安排吗？”

许如意就喜张维这样的领导，要对属足够信任，而不是挑刺猜疑。

今天是燎原厂的翻战，她怎么可能有闲笔，肯定是有用的。

许如意没搭理武大成，而是直接解惑：“那各位领导、厂，同志们，我就先说一今天参观是如何安排的。”

“锅炉改造听起来是一个项目，但实际上，每个厂的锅炉型号不一样，原先的改造设计不一样，目前现的问题也不一样，如果统一介绍，大家只能听个大概，并不能更细致的了解。

所以今天，我们动了技术科和供销科所有同志，给每家厂备了一个小团队，一对一地服务大家。”

“每个团队一共有两个人，一个是技术科人员，负责所有技术问题，有什么问题直接问他们就可以。一个是供销科的同事，负责所有的联络、沟通和后勤，除了技术之外的问题，找他们都可以。”

不得不说，许如意这边主意是真多，新词也是真多。

这集参观，大家不知去了多少家了，其实都是前面有人介绍，领导们一起听着，有什么不懂的，大家就见针地问，当然会得到解决，就是有，而是会拖时间，许如意这里可不一样。

这意思是，直接针对每家厂细致介绍？

这可是太好了，尤其是一对一这个词，听着就觉得自己受到了重视，让人心里舒坦。

可也有担心的，每家厂的锅炉可是千变万化，这猛然来个团队，自己家的问题，他们解决的了吗？燎原厂技术置行不行啊。

许如意早就看来了，“空无凭，大家还是先试一试，如果有不到位的，我也在现场给大家及时理。另外，今天这是第一次合作，所以团队都是我们置的，如果有想法意见建议都可以提来，如果想要换人，理由充分的话，我们还有备用团队。”

虽然疑虑还是没放，但许如意这个服务可是太省心了。

大家都是国营厂，甭效益怎么样，都是被捧着的，哪里有如此给别人服务过，当然，同样的，所以他们也不曾这么享受过。

大家一时间都有五味杂陈，一分是被服务的觉，兴奋好奇愉悦，另一分则是是不是有过了。

倒是张维很兴趣：“那我们有没有团队服务呢。”

许如意就笑了：“当然有，您的团队由我们厂技术科科徐磊和供销科科王川华负责，同时，他们也是这次参观的主讲人，主要讲述我们的厂的沸腾炉改造况。”

张维显然很满意：“我已经迫不及待了，快开始吧。”

许如意直接念了名单，将团队和厂家对，一，本来看起来泾渭分明的两分人，就分散开来，成了几个小队。