方启估摸着褚墨应该是知齐团团受欺负的事，放心来，也没再多问了。

没一会儿，尤立也来了，对方一过来就问齐团团要策划案，齐团团想到褚墨给他说的话，说：“我呆会儿给你。”

尤立急的不行，但是也不敢，只好耐心等待。

上班过了一会儿，齐团团觉得时间差不多了，把策划案给了尤立。

尤立立刻迫不及待的翻看起来，他还没有胆大到直接把策划案上去的程度。

翻看了几页，发现齐团团的确实不错，不仅是不错，而且……很好。

尤立还没来得及有什么绪，吴特助就过来了，对方一开就说：“策划案完了？”

尤立立刻顾不得看后面的，觉得前面那么好，后面肯定不差，连忙把策划案了上去。

吴特助抬看了他一，把尤立叫到了自己办公室。

翻看了一会儿，吴特助：“这份策划案乎意料的好，甚至让我有些惊讶，你确定这是你的？”

说完，他目光充满压迫的看向尤立。

第47章

吴特助一早被叫到总裁办公室的时候,还有些疑惑，同时思考最近工作是否有疏漏。

然而，他思考了半天也没有想个所以然,只能满雾的敲门办公室。

等看到褚墨的脸后，吴特助更是心里“咯噔”一声,甚至心里思考公司是不是要倒闭了,不然为什么褚墨会这副表。

不过他昨天才看过公司这季度的财务报表,在褚墨的带领,各方面业务都有了突飞猛的展,显然这猜测也是不成立的。

吴特助心中万般思绪,都化成一句话：“老板？”

褚墨微微额首：“放轻松,我要说的容跟工作关系不大。”

吴特助：“？”

褚墨：“我们不光要关心员工的工作效率，也要注意他们的心理健康。”

褚墨：“期应对偷耍的同事，很容易对他们造成大的心理压力。”

吴特助沉默了良久,赞同的：“您说的对，不知您是否发现了什么问题。”

褚墨轻咳一声：“发现了一些你们门员工齐团团的一些遭遇。”

吴特助明白了,翻译过来就是：我老婆受委屈了,我很不,要给他找回场。

片刻后,吴特助从褚墨办公室来，然后直奔总裁办。

然后,就发生了刚才那一幕,吴特助垂眸翻看着尤立上来得策划案,不得不说,各方面都很好,带着新人特有的灵气，以及合的很好的成熟老练。

只是,这份策划案如此完，吴特助的神却越来越沉。

他清楚的知，尤立写不来这样的策划案，他把这个工作给对方，更多的是给对方一个锻炼的机会，哪怕的不是很好，只要完成的中规中矩，吴特助也会对尤立说一句“辛苦了”。

可对方偏偏选择了拿走别人的成果。吴特助说不失望是不可能的。

他原本还想再培养一尤立，想让方启有个竞争对手，不从哪个方面，尤立都是一个很好的选择。

在他看来，尤立脑袋其实聪明，就是人懒一，但在对方懒惰的况，能在公司的时候，和方启站在同一起跑线上，又怎么不算是一优呢。

而

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