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第九章、三年计划??鼓励生育(1/2)

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清晨的被搞了来。虽然只有一个半月,在这年也是一个伟大步。

在此之前,还没有听说产假这玩意儿。

要是在农闲时期生产还好,领主老爷不需要那么多劳动力,在家休息几天也无妨;要是赶上农忙时节,第一天生孩,第二天就得活。

若非哈德逊亲自提来,大家本就想不到产假这会事。毕竟,这年就没有“假期”的说法。

不光是产假,而是什么假的都没有。农们休不休息,纯粹看地里有没有活儿,或者是领主老爷的心

一般来说,开发成熟的领地,农们的休息较多一些。要是碰到正在开发建设的领地,一年到都很难有休息时间。

休息多久,完全看老天爷的心。像东南行省这充足的地方,碰上雨季一连休息十几二十天也是正常作。

唯一的好是:不需要加班。完全奉行“日而作,日而息”的作息规律。

为了解决带孩的问题,哈德逊还授意手要完善了育儿制度,确切的说是对保甲制度的一步完善。

在原有的基础上,保甲还多了一个职责:劝生孩。这次规则要和善的多,没有固定的任务指标,不过辖区孩生的多,他们会有奖励。

每个甲设专门看护婴幼儿的妇人,人数据婴幼儿数量来确定。每个保在此基础上设产婆最少一名,专门负责帮忙接生。

至于医疗保障,非常遗憾目前药剂师培养都还没来得及开始,着实是没办法普及。

牧师老爷,直接忽略就好了。这些家伙治病效率确实,但直接把人带走的概率也不低。

亚斯兰特大陆人均寿命不足三十五岁,以牧师为心的医疗系,绝对要付主要责任。

据哈德逊所知,除了在战场上这特殊场合外,平常时期大贵族病了,大分人都更愿意去找法师置药剂。

这帮人的专业素质也非常一般,疗效也不是那么有保障,但只要不喝刺激人潜力的药剂,就不会直接氪命。

这也是很多牧师私底研究法药剂的原因。毕竟,老是玩儿氪命疗法,早晚有一天会凭实力将顾客们全劝退。

暂时要的就这么多了,等后面现了新的问题,再想办法解决。

本质上领地治理就是不断现问题,又不断解决问题的过程。所有的制度,都是经过一次次问题之后,慢慢完善起来的。

发展计划,还没有来得及去落实,大婚反倒是先一步被提上了日程。

不是哈德逊着急,主要是霍利斯尔家族那边等不及了。确定了战略重心北移,他们就开启了搬迁工作。

照目前的度,要不了几个月,奥兰伯爵北上主持大局。在此之前,将婚事给办了,对大家都有好

要不然霍利斯尔家族一旦迁移,哈德逊就得奔袭上千里,带人去北边迎亲。

浪费大量的时间不说,光增加来的开销,都足以令哈德逊疼。

即便是

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