在手快的贡士已经写完五六百字的时候, 许清元终于提起了笔。

自先秦以来, 每个朝代的人才选制度都大不相同，而这些制度却逐渐被淘汰，退了历史的舞台。

先秦时期，各国诸侯为了巩固自己的统治，选贤任能便成为一个统治者极其重要的政治素养, 选士、养士制度应运而生，该制度诞生了诸多谋士, 某些君甚至曾号称“客三千人”。谋士之中不乏有惊才绝艳之辈, 他们也给社会带来了大变革。

然而有了他们的存在, 使得隶制加速走向消亡，秦始皇建立封建帝国后，谋士制度虽然没有完全消失，但实质上却被更加适合当时况的军功爵制取代。

天大定后，军功爵制再难。王朝几经更迭，到了汉代，封建国家逐渐发展壮大，仅仅是贵族及其后代已经无法填补现有官职空缺，统治者对人才的需要诞生了科举制度的前——察举制。该制度考察人才的德行、知识、法令、贤名，即“四科取士”，本是个好制度，然而发展到后来，竟被各地世家大族、豪富权贵利用，虚作假，最后甚至演变到“举秀才，不知书，举孝廉，父别居”的讽刺场面。

而后来的统治者也从中发现弊端，才会以征辟制、任制等作为补充，然而这些制度也无一不沦落为权贵的工。

统治者与其他既得利益阶级的矛盾显现，最终化科举制度的诞生，而这一制度也将延续至封建制度末期。科举制之所以能存续这么久，它的优越自然是无可匹及的，但同时，以往的科举制度也有着各弊端，比如将女群排除在外、参与成本过等。

虽然这些弊端并不能危及它的地位，但许清元就要往严重的方向去阐释，而且要说的合合理，令人心悦诚服。

察举制为什么会被淘汰？因为它没有成功让真正的平民阶级官员队伍，本质上国家权力依然被权贵阶级垄断，在没有新鲜血的注之，腐朽的制度和低的官员素质，将王朝推向覆灭。

而将女排除在外的科举制度又何尝不是如此？畸形社会分工极大地限制女的权力，一方面让统治者错失许多女中的优秀人才，另一方面也相当于禁止将近一半的人从事生产工作，限制了国家的发展速度。

诸国竞争，如逆行舟，不则退，落后的发展速度注定要成为别人砧板上的鱼，因此开放女科举、允许女为官于国有益、于民有益，乃是当今圣上千秋万载的功绩！

许清元从国家角度发论述，她希望无论是皇帝还是黄老尚书都能明白她们的重要，而不是视她们为权力争夺的工。而这样一为国为民的帽扣来，即便考官存有偏见，也不敢多说什么。

皇帝坐视着诸位贡士，神一一扫过其中几人，心中也在掂量着哪些人适合什么职位。

他，写一千来字，考生平也都是类萃的，因此不过两个时辰左右，就有人示意卷。此时离他最近的执事官便会上前将其引殿外，有了第一个，后面陆陆续续也有几个答的快的人卷。

虽然殿试中途可以吃饭，但却不可以上茅房，大家也不会上赶着在皇帝面前留不好的印象，久而久之，殿试一般都会在上午结束。许清元成竹在，挥毫泼墨丝毫不见停顿，虽然是倒数几个开始动笔的，但在卷顺序上却排到中列。