景行呵一。

齐清诺改聊工作：“听说开始你课题了？”

杨景行摇：“算了，要求太，达不到。”学校好像有意打造个什么最年轻的副教授之类，可杨主任距离讲师的标准都差得远。

齐清诺笑：“不是说要适应规则吗？”

杨景行鄙视：“你才几级？说我。”

齐清诺可不得了，已经是三级作曲，估计升二级作曲也就是级职称也就最多两三年的事，而且齐团理岗位上刚升正科：“……工资暴涨五百六！”

杨主任不屑一顾，他可是特聘的，享受副教授待遇，再两年工资有望过万……

这两人一路算是有说有笑，路上还跟同行碰上，大家一起为本次研讨会打造良好的学术氛围。

齐清诺现在开会可熟练了，准备得也充分，作为晚辈但又是艺术培养推广主题的带人，齐团在讲述自己主题的同时还比较全面地考虑到了其他带人的容，都结合起来，毕竟艺术都是要培养和推广的。

培养和推广其实是一的，这个大家都知。齐清诺的观之一是培养和推广都要循序渐，她认为三零六得到一些年轻听众的喜和支持的重要原因之一就是三零六还比较初浅不成熟，就是因为这初浅让三零六只能把传统艺术的冰山一角展现给观众，而恰恰是冰山一角就引了人，如果猛然地就是一座冰山冒来，大分没有基础的观众恐怕会难以接受……

同行们都支持齐团的观，但也认为齐团太谦虚了，三零六的艺术成绩，民乐人是有目共睹的……

杨景行虽然只是个角但也得到一些机会，甚至会主动发言。当然，杨主任最有发言权的还是三零六这一块，他了解三零六在艺术实践中过的尝试，其实也有失败过，但更多的是成功的经验。

齐团和杨顾问在这个准备会上表现了两人工作关系上应该有的默契，两位年轻人对前辈师们很尊重，也颇受前辈们看重，是研讨会中比较受饮的新鲜思想。

老艺术家们真是诚挚地民乐，一心就盼着民乐好，没一个人谈起来不是学富五车滔滔不绝，这么一大堆专家名家各抒己见起来那就更不得了，怎么可能像年轻人一样记挂着中午吃什么呢？音乐就是粮呀！

直到一过了，主持会议的副校实在是怕专家们饿着而为艺术牺牲了健康，找机会中止了准备沟通会，等接来的正式研讨或，大家再发光发吧。

午饭当然是有准备的，但是杨景行很不懂事：“我和齐清诺约了三零六，都还要再准备一，力求到最好。”

大家都是搞传统艺术的中国人，客气个啥，一起呀！

副校大概是了解杨主任的特列独行的，放行。

堂肯定是没指望了，去哪儿呢，老地方。伙伴们应该不至于那么义气，估计还在等，就叫她们直接过去吧。

齐正科好大架：“你打电话。”

杨景行打给何沛媛，那边接听了，他喂。

“嗯。”何沛媛似乎无聊的。

杨景行说：“才散会，你们在哪儿？”