“嗯，我大姑的儿跟我小姑年纪差不多大。”陆乔薇，“每年过年，人真的贼多，一人讲一句话，我耳朵都要炸麻了。”

“回去好好休息，别想工作的事。”闻瑾言给她传授经验，“不属于你的工作，也不会给你额外的工资，你只需要好本职工作。”

原石的赵经理本来想推卸责任，说是设计消极怠工，一直不肯合他们，不愿意设计，这才导致车间停工，大家大半个月工作没。

这叫消极怠工？这叫不合？

用了，过年太忙了，我家里亲戚特别多，过年都走不完，你猜猜我生了多少个孩。”

她觉得闻瑾言对待工作的态度真的很神奇，像是对工作很冷漠，但是公司的氛围相当的好，员工也特别喜她。

陆乔薇。

这明枪暗箭的，直接怼向赵经理，你说我们门是“白领”，那行呀，你们门完成的快，人多，还闲，我们裁员，你们也不要落。

“现在过年很形式化，你们家还能那么闹，家家都走亲戚，也算是难得。”闻瑾言说。

她问：“你会压榨员工吗？”

老一代思想很封建，闻瑾言往大了猜，：“五个。”

还有一个星期就是节，公司只完成了十件款式，一个月的量都没有完，副总裁直接在会议上发了脾气，把原石和车间骂了个底朝天。

“不会，因为她们工作也很辛苦。”闻瑾言说：“工作量完成不了，就再聘请员工，每个月也就是多几千块的支而已，只有黑心老板，才会想着让一个人好几份工。当然这公司一般都很难发展起来，基本都是小作坊。”

“这样啊……”曲青竹动了动，“那的确是我们门的问题，设计师每天忙的不可开，人手不够，你看看你那边有没有多的人，给我们调两个过来，也不求会画设计图，就端茶送就可以了。”

旁边于瑞炎也帮忙说：“着公司财务支来说，车间工人的确多了，赵经理这个月规定的份额没有完成。”说着，他把报表递给副总裁，“这个月奖金还要发放吗？”

曲青竹直接把设计的销售额递上，不不慢，甚至风轻云淡地说，她们超额完成了和甲方的设计单，那销售额简直是在往经理脸上砸钱。

她奋力咬了两包，发心中的不满。

想想她们公司的作，陆乔薇总觉得持不了多久，当血鬼就算了，还要过河拆桥。

“的确。就是小孩多，会一直叽叽喳喳吵，特别熊，经常拿我板写画。”陆乔薇抱怨了一句，过年是好的，有时候也会很烦人。

闻瑾言果然被吓到了，“这么多？”

早餐很快解决了，陆乔薇着嘴，收拾东西去上班，系安全带的时候，陆乔薇问：“机票可以改签吗，我晚两天再回去，先不着急。”

还奖金呢，养了

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赵经理反驳，“我们一个星期就完成了公司规定数额，比预期还早三天，你从哪看我们懒散了？”

陆乔薇摇，：“九个。”

曲青竹清冷的声音，完全就是在嘲讽他们，她：“车间工缓慢，我们不可能停来单一直等着你们，公司的时间是宝贵的，员工也是要靠本事吃饭，谁也不是普通的白领，哪养得起闲人。”

闻瑾言动作停了一瞬，又。